Apprentissage et développement
Examiner les besoins d'apprentissage et le développement dans des contextes adultes, professionnels et organisationnels.
Étudiez avec nous →Étudiez les organisations, les conceptions et les pratiques qui soutiennent l'apprentissage tout au long de la vie.
L'École d'Éducation et de Formation Tout au Long de la Vie articule les questions éducatives avec les perspectives organisationnelles et de conception. Ses domaines vont du leadership et de l'éducation numérique à l'apprentissage des adultes et à l'assurance qualité. Les apprenants peuvent explorer la manière dont les besoins éducatifs sont compris, dont les expériences d'apprentissage sont planifiées et dont l'offre est évaluée et améliorée.
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Examiner les besoins d'apprentissage et le développement dans des contextes adultes, professionnels et organisationnels.
Relier les conceptions de l'apprentissage à la conception et à l'évaluation des ressources et expériences éducatives.
Explorez comment les organisations éducatives planifient, conduisent le changement et évaluent la qualité de leurs services.
Les cahiers des charges en conception pédagogique, l'analyse organisationnelle et la revue fondée sur des données probantes offrent des pistes possibles pour examiner la pratique éducative.
Programmes et cours →EURISS sélectionne les candidats au mérite. Selon leur situation personnelle, les candidats peuvent demander une bourse d’admission de 1 000 à 5 000 €. L’Institut évalue les demandes ; la décision finale est précisée par écrit dans la lettre d’admission.
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